ㆍAPI를 활용한 프로그램 운영 및 관리
ㆍ소프트웨어 인력양성 학사관리 및
교육이벤트 기획/운영
멘토단
멘토
O
ㆍ교육생 학습지원, 프로젝트 멘토링
ㆍLMS 개발 등
개방형
계약직
* 각 채용 분야별로 적합한 인원이 없는 경우 채용하지 않거나 계획 인원 대비 적은 인원을 채용할 수 있음
2. 지원 자격 및 우대조건 (직무설명서 필히확인)
ㅇ 지원 자격
구분
세부 내용
공통사항
가. 응시연령 및 학력 제한 없음(정년 등은 재단 인사 규정에 따름)
나. 국가공무원법 제33조(결격사유) 각 호의 어느 하나에 해당하지 않는 자
다. 다른 기관에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어
과거 5년 이내에 채용이 취소된 이력이 없는 자
라. 남자인 경우 ‘병역법’ 제76조 제1항의 각호에 해당하지 않는 자
마. 해외여행에 결격사항이 없는 자, 임용예정일부터 근무가 가능한 자
나이 및 성별
무관
구분
직책
세부 내용
경영지원
팀원
ㆍ총무, 이사회, 복무관리 등 제반 업무 경력자
시설관리
팀원
ㆍ전산장비관리, 시스템유지보수, 개인정보보호 등 관련 업무 경력자
대외협력
팀원
ㆍ홍보, 마케팅 및 기업협력 등 업무 경력자
ㆍ전담기관 및 대정부, 대국회 대응 등 업무 경력자
교육운영
팀원
ㆍAPI를 활용한 프로그램 운영 및 관리
ㆍ소프트웨어 인력양성 학사관리 및 교육이벤트 기획/운영
멘토단
멘토
ㆍ(일반멘토) 소프트웨어개발 등 관련 전문분야 근무경력 10년 이상인 자로
학생들에게 코드 및 시스템 등 기술레벨의 학습지도가 가능하신 분
ㆍ(개발멘토) 소프트웨어개발 등 관련 전문분야 근무경력 5년 이상인 자로
LMS 개발경험이 있는분
ㆍ계약기간 2년, 개인 성과평가 결과에 따라
1년 단위로 연장가능(국가지원기간(~‘23년)까지)
※ (재)이노베이션아카데미 인사/보수 규정에 의해 멘토는 연봉협상에 따라 결정,
일반계약직은 연봉 36,000천원(4년제 대졸 초임)에 경력에 따라 추가, 성과급 별도
※ 계약직의 경우 2년 이상 근무하더라도 무기계약직 전환의무 예외
(기간제 및 단시간 근로자 보호 등에 관한 법률 제4조 1항 1호)
4. 접수방법 및 기간
구분
일정
비고
채용공고
‘21년 4월 1일(목) ~ 4월 11일(일)
홈페이지, 채용플랫폼
원서접수
‘21년 4월 1일(목) ~ 4월 11일(일)
www.inno.saramin.co.kr
1차 전형(서류)
‘21년 4월 14일(수)
합격자 발표 4.15일(목)
2차 전형(면접)
‘21년 4월 20일(화)
합격자 발표 4.21일(수)
신체검사
합격예정자 발표 후
-
최종 합격자 발표
일정에 따라 다름
-
임용
최종합격자 발표 후 1개월 이내
-
※ 일정은 사정에 따라 변경될 수 있으며, 각 전형별 결과는 이메일 안내 예정
5. 기타 사항
가. 채용관련 구비서류(각종 증명서, 자격증 등)는 요청 시 제출하며, 지원서의 기재내용과 다를 경우
합격 또는 임용이 취소될 수 있음
나. 본인 또는 본인과 밀접한 관계가 있는 타인이 채용에 관한 부당한 청탁, 압력 또는 재산상의 이익 제공 등의
부정행위를 한 경우 합격 또는 임용이 취소될 수 있음
다. 최종합격자 통보 후 신체검사 결과 결격사유가 있는 경우 합격또는 임용이 취소될 수 있음
라. 팀원의 최종합격자는 3개월 이내의 수습 기간이 부여되고 수습기간 중 근무 수행 또는 성적이 불량할 경우
직권 면직될 수 있음
마. 적격자가 없을 경우 선발하지 않을 수 있음
바. 합격 후 1개월 이내 부터 근무가 가능하여야 하며, 근무가 불가능한 경우 합격을 취소할 수 있음
